Ostatnia aktualizacja 25 maja, 2023
Konieczność posiadania wykształcenia wyższego, aby móc wykonywać dobrze opłacany zawód to już dawno obalony mit. Oczywiście, nadal istnieją sektory, w których studia są koniecznością, natomiast w branży tech firmy stawiają na specjalistów, którzy wykażą się praktyczną znajomością konkretnych technologii. Dobrze płatne zawody bez studiów znajdziesz w niemal każdej kategorii IT. Studia kierunkowe nie są na ogół warunkiem otrzymania zatrudnienia na danym stanowisku. Jakie to specjalizacje? Przeczytasz o tym poniżej.
Sprawdź: Najlepiej płatne zawody w IT dla początkujących
Programiści zarabiają nawet 30 tys. zł miesięcznie
To właśnie wysokie widełki wynagrodzeń najbardziej kuszą kandydatów, ale też skłaniają do przebranżowienia pracowników z innych obszarów zawodowych. Firmy w znacznej większości nie wymagają posiadania dyplomu ukończenia szkoły wyższej, za to bardzo kładą nacisk na praktyczną znajomość języków programowania oraz innych technologii.
Z danych wewnętrznych No Fluff Jobs wynika, że najlepiej opłacane kategorie to:
- DevOps
- Fullstack
- Backend
W Q1 2023 roku specjaliści z tych obszarów mogli liczyć w górnej części widełek wynagrodzenia na 25-29 tys. zł miesięcznie per kategoria. W podziale na poziom doświadczenia stawki mogły być nawet wyższe. Jak to wygląda szczegółowo?
Dalsza część artykułu znajduje się pod wideo:
DevOps
Widełki w kategorii DevOps w Q1 2023 wynosiły 20-29 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 17-24 tys. zł brutto / mies. (umowa o pracę).
W podziale na poziom seniority:
- Junior w DevOpsie otrzymywał 10-14 tys. zł netto + VAT mies. (B2B) oraz 7-11 tys. zł brutto mies. (UoP);
- Mid w DevOpsie mógł liczyć na 17-25 tys. zł netto + VAT mies. (B2B) oraz 14-20 tys. zł brutto mies. (UoP);
- Senior w DevOpsie zarabiał 22-30 tys. zł netto + VAT, a także 18-25 tys. zł brutto mies. (UoP).
Fullstack
W kategorii Fullstack widełki wynagrodzenia w Q1 2023 wyniosły 21-29 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 17-24 tys. zł brutto (UoP). Ze względu na podział pod kątem doświadczenia, programiści Fullstack mogli liczyć na następujące stawki:
- Junior Fullstack Developer otrzymywał wynagrodzenie rzędu 6-10 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 6-10 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Fullstack Developer na poziomie Mid mógł liczyć na stawki mieszczące się w przedziale 16-24 tys. zł netto + VAT mies. (B2B) oraz 13-20 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Zarobki Senior Fullstack Developera mieściły się w przedziale 22-30 tys. zł netto + VAT (B2B) oraz 17-24 tys. zł brutto / mies. (UoP).
Backend
W Q1 2023 programiści z kategorii Backend mogli liczyć na widełki wynagrodzenia rzędu 17-25 tys zł. netto +VAT / mies. (B2B) oraz 12-18 tys. zł brutto / mies. (UoP). W podziale na poziom doświadczenia były to następujące stawki:
- Junior Backend Developer zarabiał 7-10 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B), a także 6-9 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Backend Developer na poziomie Mid otrzymywał wynagrodzenie rzędu 14-20 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B), a także 11-17 tys. zł brutto (UoP);
- Senior Backend Developer mógł liczyć na widełki o wysokości 20-28 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 16-22 tys. zł brutto / mies. (UoP).
Dobrze płatne zawody bez studiów… i bez programowania!
Branża IT już dawno przestała się kojarzyć wyłącznie z koniecznością pisania kodu. Za rozwój nowych technologii odpowiedzialne są również osoby, które pracują nad designem, analizą biznesową, organizacją pracy zespołów, a także testują oprogramowanie (testerzy manualni).
Według danych wewnętrznych za Q1 2023 roku, kategorie UI/UX Design oraz Business Analyst przedstawiały się następująco:
UX Design
Z analizy danych per kategoria wynika, że specjaliści UX mogli liczyć na wynagrodzenie mieszczące się w przedziale 13-19 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 10-15 tys. zł brutto / mies. (UoP). W podziale na poziom doświadczenia było to:
- Stawki dla Junior UX Designerów mieściły się w 5-8 tys. zł netto + VAT (B2B), a także 4-7 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Specjalista UX na poziomie Mid mógł liczyć na 10-15 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 8-12 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Senior UX Designer otrzymywał wynagrodzenie rzędu 15-20 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B), a także 13-18 tys. zł brutto / mies. (UoP).
Business Analyst
W Q1 2023 roku kategoria Business Analyst odnotowała widełki rzędu 17-22 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 12-18 tys. zł brutto / mies. (UoP). Ze względu na poziom doświadczenia, specjaliści od analityki biznesowej mogli liczyć na wynagrodzenia:
- Junior Business Analyst mógł zarobić 7-10 tys. zł netto + VAT (B2B), a także 6-9 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Business Analyst na poziomie Mid otrzymywał wynagrodzenie o wysokości mieszczącej się w przedziale 14-22 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) oraz 10-17 tys. zł brutto / mies. (UoP);
- Senior Business Analyst zarabiał 17-24 tys. zł netto + VAT / mies. (B2B) i 13-19 tys. zł brutto / mies. (UoP).
Najpopularniejsze technologie poza programowaniem
Dobrze płatne zawody bez studiów stanowią w IT szeroki wachlarz zróżnicowanych specjalizacji. W obrębie kategorii, które nie wymagają znajomości języków programowania, próg wejścia do IT jest mniejszy. W internecie znajduje się mnóstwo darmowej wiedzy zawartej w kursach tworzonych przez pasjonatów i praktyków danych dziedzin. Co trzeba umieć, by dostać pracę w UX Designie lub analityce biznesowej?
Przykładowo, wśród najczęściej powtarzających się wymagań w ogłoszeniach o pracy dla UX Designerów, króluje Figma (23%). To narzędzie do tworzenia makiet i prototypów, a także współpracy wraz z developerami i innymi członkami zespołu.
W kategorii Business Analyst najczęściej w ogłoszeniach występowała znajomość modelowania BPMN. To metoda graficznego modelowania procesów biznesowych.
Czytaj także:
GitHub – co to jest i dlaczego warto z niego korzystać?
Jak wyłączyć Windows Defender na stałe?
