Ostatnia aktualizacja 8 listopada, 2023
Sprawianie pierwszego wrażenia to proces, który rozpoczyna się z chwilą, gdy pojawiamy się w nowym środowisku. Jest tak niezależnie od tego, czy mówimy o pracy, czy mamy na myśli pierwsze zdania w naszym CV. To moment, w którym niewypowiedziane jeszcze słowa, gesty, wyraz twarzy i sposób prezentacji własnej osoby, w tym także na papierze, składają się na obraz, który może zdecydować o dalszych relacjach i możliwościach. Jest to szczególnie ważne w miejscu pracy, gdzie pierwsze wrażenie może wpłynąć na to, jak będziemy postrzegani przez kolegów i przełożonych. Wpłyń na pierwsze wrażenie i dowiedz się, jak w interesujący sposób powiedzieć kilka słów o sobie, przykłady prezentujemy poniżej.
Kilka słów o sobie – przykłady w CV
Krótkie podsumowanie w CV jest naszym ambasadorem. Ma za zadanie przyciągnąć uwagę i zachęcić rekrutera do głębszego zanurzenia się w detale naszej kariery zawodowej. Warto pamiętać, że rekruter może poświęcić naszej aplikacji zwykle tylko kilka sekund, dlatego ważne jest, aby kilka słów o sobie ubrać w obrazowe przykłady dokonań.
To nasza wizytówka, która ma przemawiać nie tylko treścią, ale i formą. Dobrze skrojone podsumowanie może przekonać o naszym profesjonalizmie, skrupulatności i przemyślanej strategii kariery. Jak ująć taki opis?
- Użyj konkretnych statystyk, np. o skuteczności kampanii, w której brałeś udział, np.: “Poprzez wprowadzenie XYZ zwiększyłem konwersję o 40%”.
- Dopasuj informacje do oferty, na którą aplikujesz. Choć obszar zawodowy może być podobny, to konkretne stanowiska mogą różnić się specyfiką pracy.
- Wykorzystaj mocne słowa akcji. Użyj czasowników typu “realizowałam”, “wprowadziłam”, “optymalizowałam”.
Jak dobrze wypaść podczas zapoznawania się z nowymi członkami zespołu?
W nowym środowisku pracy pierwsze wrażenie kształtuje się poprzez naszą interakcję z otoczeniem. Pierwszych kilka słów na swój temat może obrazować sposób, w jaki wchodzimy w dialog, naszą otwartość na nowe doświadczenia oraz gotowość do współpracy. Niezwykle istotne jest, abyśmy byli świadomi, że każde nasze działanie, każdy gest, sposób porozumiewania się, a nawet postawa, mogą mieć długotrwały wpływ na postrzeganie nas przez innych. Może to się przełożyć na naszą przyszłość w danej organizacji. W jaki sposób powiedzieć kilka słów o sobie, aby zaskarbić sobie sympatię członków zespołu? Poniższe przykłady mogą być dobrą wskazówką:
- Przedstaw się z imienia i nazwiska, a także roli, którą obejmiesz w danej firmie;
- Podziel się krótką informacją o swoim wcześniejszym doświadczeniu;
- Podaj jakąś zabawną ciekawostkę na własny temat;
- Poinformuj o swojej otwartości na pomoc w bieżącej pracy, jeśli problem będzie dotyczył obszarów, którymi się zajmujesz.
Czytaj także:
Zarządzanie zespołem – jak to robić? Co jest najważniejsze?
CV programisty – co powinno się w nim znaleźć?
Jak zdobyć uwagę rekrutera? Ujmij dobrze kompetencje zawodowe
